Влияние войны на уровень заработной платы и безработицы
В нашей новой рубрике «Эксперты» мы будем просить знатоков из разных областей бизнеса делиться своими мыслями на счет определенной темы. Это может быть то, как на их компанию повлияла война или как повысить эффективность деятельности, все — о чем они считают важным поделиться.
Открывает нашу рубрику Алексей Ящук. Исполнительный директор компании «ХАСКИ», эксперт в области мотивации персонала, повышения эффективности бизнес-процессов и организации складской деятельности.
Сравнение экономических показателей с 2014 по 2022гг.
24 февраля жизнь большинства украинцев радикально изменилась. Все планы, которые строились в начале этого или конце прошлого года, утратили свою актуальность.
Война несет ужасные последствия во всех аспектах, в первую очередь, она уносит жизни людей, и это самое страшное её последствие. Но и тем, кто физически не пострадал и даже находится на территориях, далеких от фронта и ежедневных обстрелов, война приносит огромные проблемы, прежде всего экономического характера.
Рынок труда последние 8 лет был рынком работника, и с каждым годом эта тенденция только усиливалась. После Майдана 2014 года произошли не только политические изменения, но и значительные экономические потрясения.
Уже к концу того года официальный курс гривны по отношению к доллару упал с 8 до 15, а реальный – еще больше. В 2015-м курс пересек отметку в 20 грн. за доллар, а в 2016 достиг уже более или менее привычных для нас в последнее время 25. Таким образом, менее чем за 3 года долларовые доходы большинства граждан уменьшились в 3 раза.
Это вызвало существенное увеличение количества желающих уехать на заработки за границу, а полученный в 2017 безвиз облегчил реализацию этого желания. Дефицит рабочей силы перманентно двигал среднюю зарплату в стране в сторону увеличения: на конец 2013 года средняя заработная плата в Украине составляла 3600 грн., в конце 2017-го – 8800, а в декабре 2021-го – почти 17 с половиной тысяч гривен.
Если рассматривать конкретно нашу отрасль складского персонала, средняя зарплата грузчика в Киеве в 2013 году – 2800грн, в 2017 – 6700, в 2021 уже почти 14000 грн. Как видим, в долларовом эквиваленте мы вернулись туда, где находились 7-8 лет назад.
Динамика средней зарплаты в долларовом эквиваленте практически синхронна динамике ВВП – 183 млрд долларов США в 2013-м году, 2-кратное падение в 2015-2016-х годах и 200 млрд. в 2021-м.
Точных данных о падении ВВП после начала войны еще нет, но большинство экспертов в своих оценках сейчас сходятся на цифрах от 40 до 50%. Динамика основных макроэкономических показателей тоже не радует. Если по итогам января-апреля дефицит торгового баланса Украины был 1,6 млрд. долларов США (0,6 за этот же период 2021-го года), то только за май дефицит торговли как товарами, так и услугами составил по 1 млрд. долларов США.То есть в целом наш импорт превысил экспорт на 2 млрд. только за один месяц.
Также стоит упомянуть, что в условиях запрета выезда за границу мужчинам один из основных источников поступлений валюты в страну тоже существенно ослабнет. Из 15 млрд долларов, которые перевели работники в 2021-м, в этом году останется, по моему мнению, не более 5. Поскольку женщины с детьми, выехавшие за границу, будут зарабатывать существенно меньше и большую часть заработанного будут тратитьна себя и детей за рубежом.
А это будет означать еще -10 млрд долларов на финансовом счету государства. Если добавить к этому, что уровень финансирования расходов бюджета за счет доходов уже упал ниже 50%, ситуация кажется не очень позитивной.
Последствия войны для уровня ЗП и безработицы
Пока на военном фронте нас защищают ВСУ, на экономическом нас спасают западные доноры. Именно они сейчас покрывают большую часть дефицита нашего бюджета своими кредитами, а также разными формами безвозвратной помощи.
Но даже при неизменной помощи с Запада нам срочно нужно решать вопрос восстановления собственной экономики. Пока, к сожалению, каких-либо структурных изменений не происходит. Из-за чего можно прогнозировать стабильное ухудшение благосостояния населения. Конечно, это будет отражаться в первую очередь на заработных платах.
Важно уточнить, что сейчас мы говорим о зарплатах тех, кто работает внутри страны для внутренних клиентов. То есть не принимаем во внимание «айтишников», дизайнеров и любых других фрилансеров со знанием иностранного языка, получающих заказы от клиентов со всего мира. Они участники глобального рынка труда, и на них украинские внутренние экономические процессы практически не влияют.
Большинство наемных работников ориентированы на наш внутренний рынок, и они уже ощущают последствия войны для экономики Украины. Такие цифры по изменению зарплат по отраслям представили аналитики компании GRC по итогам мая:
Кроме этого, очевиден рост уровня безработицы. Госкомстат браво отчитывается, что уровень безработицы у нас не только не вырос, он даже снизился! Но по этому поводу меня предупреждали еще в университете: официальная статистика по безработице у нас не соответствует действительности, потому что ее рассчитывают по количеству людей, вставших на учет Фонда занятости.
Думаю, вы согласитесь, что и до войны далеко не каждый при потере работы или тем более после самостоятельного увольнения шел сразу становиться на учет. А во время войны о таких расчетах абсурдно даже вспоминать, ведь в них не попадают миллионы временно переселенных и эмигрантов.
Рост безработицы вместе с падением зарплат создает опасную смесь, что непременно приводит к существенному падению покупательной способности населения. А дальше маховик причинно-следственных связей играет не в нашу пользу: меньшая покупательная способность населения – меньше купленных товаров и услуг – меньшие доходы бизнеса – сокращение объемов производства – сокращение штатов и зарплат – уменьшение покупательной способности населения…
Адаптация бизнеса к войне
На сегодняшний день далеко не все бизнесы адаптировались к военному времени. Еще многие предприниматели надеются, что вот-вот все закончится, и у них получится просто переждать, ничего не меняя и получая сейчас временный ущерб.
Но мы точно не можем знать, когда наступит победа в этой войне за нашу свободу. И со стороны бизнеса рассчитывать на самый оптимистичный вариант – это просто безответственно, ведь финансовая подушка любого размера исчезнет, это только вопрос времени.
На мой взгляд, падение зарплат к октябрю этого года может составить еще 15-20% от нынешнего уровня, а в целом покупательной способности – до 30%, ведь еще более существенно, чем зарплаты, падают личные доходы предпринимателей.
Но не зря говорят, что бурные времена рождают сильных лидеров. То же касается бизнеса. Сейчас как никогда важно работать над эффективностью своей деятельности.
Повышать производительность труда, внедряя нормы для выполнения работ, премирование в соответствии с результатами; налаживать системы адаптации и перманентного обучения для сотрудников; снижать постоянные затраты, концентрируясь на своей основной деятельности и отдавая на аутсорсинг все, что могут «закрыть» более эффективные подрядчики; оплачивать работу этих подрядчиков не почасово, а сдельно; внедрять технологии и автоматизацию работ.
И самое главное – все считать, потому что мы управляем тем, что считаем. Любое «на глаз», «мы так всегда делали», «как-то работает – пусть работает», – это выстрел в ногу компании, которой вы управляете, или в которой работаете.
Украина точно победит. Но будет это раньше или позже – в том числе зависит от эффективности и, как следствие, доходности каждого конкретного бизнеса.
Компания Хаски продолжает предоставлять свои услуги по всей Украине и доказывает эффективность аутсорсинга для своих клиентов. Мы готовы обеспечить вас высококвалифицированным персоналом на склад, будь то грузчики, комплектовщики, стикеровщики или водители техники.