Elevator pitch — как произвести впечатление на работодателя за 30 секунд

Эффект первого впечатления формируется за 7 секунд взгляда на собеседника, мозг собирает информацию о человеке по внешнему виду, эмоциям и приветствию. Это впечатление остаётся с нами надолго, потому что срабатывает Эффект ореола: если человек показался нам симпатичным с первого взгляда, мы склонны приписывать ему и другие положительные качества — в том числе компетентность. В этой статье Ира Матрунчик, рекрутерка в “Хаски Менеджмент, расскажет об Elevator pitch и о том, как оставить яркое впечатление о себе всего за 30 секунд.

Что влияет на эффект первого впечатления:

  • Внешний вид: одежда, волосы, макияж.
  • Невербалика: язык тела (жесты, мимика, движения).
  • Вербалика: речь — что и как вы говорите.
  • Паралингвалика: голос и качество речи.

Elevator pitch (презентация для лифта) — инструмент, который позволяет использовать эффект первого впечатления в своих целях. Это короткая самопрезентация или рассказ о продукте длительностью 30–60 секунд. Название говорит само за себя — вы должны рассказать самое важное за время одной поездки в лифте. Подготовив качественный elevator pitch, вы всегда будете иметь при себе визитку, которая запоминается и открывает перед вами новые возможности. Как это сделать?

Три главных слова:

Доступность — не используйте профессиональный жаргон, будьте естественны, просты и понятны.

Лаконичность — говорите только по сути, без лишних эпитетов и уточнений.

Уверенность — вы должны “продать” себя, поэтому открытая поза и отсутствие дрожи в голосе — это не преимущество, а минимальная необходимость.

Из чего состоит elevator pitch:

Представление. Начните с полного имени и дружелюбного приветствия — это создаёт тёплый тон. В нескольких предложениях подчеркните своё образование, опыт или ключевые компетенции. Сосредоточьтесь на том, что важно для собеседника.

Цель. Проясните, зачем вы здесь — ищете ли вы работу, наставника или сотрудничество — и подчеркните ценность, которую вы можете предложить.

Призыв к действию. Предложите следующий шаг — например, созвониться или обменяться контактами.

Самые распространённые ошибки:

Слишком быстрая речь. Если собеседник не поймёт, что вы сказали — вы не справились с задачей.

Слишком много деталей. Чем яснее и короче — тем лучше. Никто не любит слушать “воду”.

Презентации, сгенерированные искусственным интеллектом. Их легко распознать, и они не производят профессионального впечатления.

Отсутствие призыва к действию. Если разговор закончится просто рассказом о себе — это ни к чему не приведёт. Дайте собеседнику чёткую и простую инструкцию, как продолжить взаимодействие с вами.

Как может выглядеть elevator pitch:

Привет! Меня зовут Ира Матрунчик — за последние три года я участвовала в разных проектах как рекрутер полного цикла и карьерный консультант. Сейчас я работаю рекрутером в Хаски, и благодаря этому понимаю, с какими трудностями сталкиваются кандидаты на разных этапах поиска работы. С удовольствием помогаю клиентам и кандидатам справляться с этими задачами. Я ищу людей, которые смогут усилить нашу команду и развиваться вместе с Хаски! Вы всегда можете связаться со мной в соцсетях — https://t.me/recruiter_haski.

Читайте также

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

добавить XACKI на главный экран